Rapprochement Cap emploi vers Pôle emploi

Le conseil d’administration exceptionnel de l’Agefiph réuni le 9 juillet avec 20 membres a adopté à l’unanimité (19 voix favorables : MEDEF (4), CPME (2), UNAFAM (1), UNAPEI (1), CFPSAA (1), UNISDA (1), APF (1), FNATH (1), FO (1), CFE-CGC (2), CGT (1), CFTC (1), personnalités qualifiés désignées par l'État (2)), un document de positionnement portant unité de vue sur le « Rapprochement Pôle Emploi – Cap Emploi, grands principes et éléments de positionnement de l’Agefiph ». 

Ce document acte le fait que le conseil d’administration s’inscrit dans la démarche de rapprochement engagée. Il n’adhère cependant pas au scénario technique proposé par la DGEFP au regard des risques qu’il porte ; il présente les grands principes qu’il propose de retenir dans l’intérêt des personnes et des entreprises. Il souligne l’importance d’une gouvernance paritaire élargie aux associations représentatives des personnes handicapées pour la conduite de cette politique. 

Il semble que les discussions aient pris un nouveau tour suite à ces prises de position.

Force Ouvrière attend maintenant un scénario qui tienne compte de l’ensemble des parties prenantes. 

Dernière mise à jour : 27 décembre 2021